Soru-Cevap
Şefim benimle aynı işi yapan arkadaşlarıma göre bana çok daha fazla görev veriyor. i̇ş yüküm o kadar ağır ki sürekli mesaiye kalıyorum ve sağlığım bozuldu. bu haksız iş yükü mobbing midir?
Aynı pozisyonda çalıştığınız diğer işçilere kıyasla şahsınıza kasıtlı olarak gücünüzü ve performans sınırlarınızı aşacak derecede yoğun görevler verilmesi, hukuken çalışma koşullarının zorlaştırılması temelinde bir mobbing iddiasına zemin hazırlayabilecek güçlü bir davranıştır. İşvereninizin size yönelik bu orantısız iş dağıtımı, fiziksel ve ruhsal bütünlüğünüzü bozarak tükenmişlik sendromuna yol açıyorsa, bu durum işverenin eşit davranma yükümlülüğünü kasıtlı olarak ihlal ettiği anlamına gelebilir. Eşitlik ilkesine aykırı bu tür görevlendirmeler ve sürekli mesai zorunluluğu, işyerinde size karşı yürütülen bir yıldırma politikası olarak değerlendirilebileceğinden, olası bir yargı sürecinde işverenin kusurunu ispatlamaya yönelik temel delillerden biri olarak hukuki incelemeye esas oluşturabilecektir.